Podsumowanie AIDEAS Local w Warszawie!

Czas czytania: 6min.

Ponad 100 wiodących liderów, pasjonatów i praktyków sztucznej inteligencji zamieniło wirtualne ekrany na konkretne i inspirujące dyskusje podczas stacjonarnego meet-upu AIDEAS Local 28 listopada w Warszawie. Wydarzenie, które odbyło się w gościnnych progach partnera programu – DXC Technology w biurowcu Skyliner, było esencją intensywnego networkingu i otwartej wymiany wiedzy. Spotkanie to potwierdziło, że przyszłość polskiego ekosystemu AI kształtuje się w autentycznej społeczności, która stawia na głębokie, merytoryczne rozmowy zamiast powierzchownych interakcji.

Bezpośredni kontakt zastępuje ekrany

AIDEAS Local w Warszawie było przestrzenią, która celowo zamieniła wirtualne interakcje na bezpośrednie i pogłębione rozmowy. Uczestnicy, w tym przedstawiciele kadry zarządzającej, analitycy i programiści, angażowali się w dyskusje na temat praktycznej implementacji AI, wyzwań związanych z zarządzaniem ryzykiem, wykorzystaniem danych oraz realnych problemów, z którymi mierzą się dziś organizacje.

Spotkanie było prowadzone przez Tomasza Chyrchela i Paulinę Zawadkę, którzy zadbali o merytoryczny i inspirujący przebieg wydarzenia. Tomasz Chyrchel podzielił się również przemyśleniami dotyczącymi kierunku rozwoju AI oraz znaczenia zachowania sensu w szybko zmieniającym się świecie technologii.

„Technologia jest o ludziach. Ponad 100 pasjonatów AI i innowacji w jednym miejscu, a my zamieniliśmy ekrany na rozmowy i ikonki reakcji na prawdziwe emocje. […] Utwierdzam się w tym, że innowacje rodzą się tam, gdzie łączymy głowę, serce i relacje.” ~ Paulina Zawadka, organizatorka i współprowadząca AIDEAS Local.

 

 

Dialog, pasja i autentyczna społeczność… czyli co się działo?

Partnerem wydarzenia byli DXC Technology oraz Coffideas. 

Dzięki uprzejmości DXC Technology wydarzenie odbyło się w nowoczesnej przestrzeni biurowej. Firma zaprezentowała również swoje doświadczenia w zakresie dojrzałych praktyk AI. Prezentacja hostowana przez firmę, z udziałem Joanny Rubinkowskiej, była insightful, osadzona w realnych projektach i wysoko oceniona przez uczestników pod kątem praktycznej wiedzy. Grzegorz Sobolewski, reprezentujący DXC Technology, wraz z zespołem, zadbał o wysoki poziom gościnności.

„To spotkanie to przede wszystkim networking i rozmowy – nie zabrakło prawdziwych i otwartych dyskusji o tym, co działa, co nie działa i co naprawdę nas kręci w pracy z AI. Dorzuciłem też odrobinę inspiracji od siebie, kilka przemyśleń o tym dokąd zmierzamy i jak nie zgubić sensu w świecie, który zmienia się jednak dość szybko.” ~ Tomasz Chyrchel, organizator i współprowadzący AIDEAS Local.

Uczestnicy zgodnie podkreślali unikalną i pozytywną atmosferę wydarzenia – ciepłą, inkluzywną i pozbawioną presji. Dzięki zespołowi Coffideas (Piotr Barański i Joanna Andryszczak) integracja i networking przebiegły płynnie, co sprzyjało głębokim, wymianą myśli.

Spotkania AIDEAS Local podkreślają potrzebę działania z nowymi technologiami, jednak w grupie a nie solo.
AIDEAS Local w Warszawie, zorganizowane przez zespół Generatora Pomysłów, udowodniło, że polski ekosystem AI nie tylko dynamicznie działa, ale i ewoluuje z wyraźnym celem  budowaniem przyszłości technologii w oparciu o dialog, pasję i autentyczną społeczność.

 

 

Czym jest AIDEAS?

AIDEAS to intensywny, 7-tygodniowy program rozwoju kompetencji w obszarze sztucznej inteligencji, realizowany w 100% online. Powstał z inicjatywy Generatora Pomysłów oraz Politechniki Wrocławskiej. Rangę programu podkreśla dofinansowanie z EIT Deep Tech Talent Initiative – europejskiej inicjatywy mającej na celu przeszkolenie miliona osób w zakresie zaawansowanych technologii do końca 2025 roku.

Program dzieli się na dwie główne fazy:

Etap indywidualny (3 tygodnie) – Skupia się na zdobywaniu wiedzy teoretycznej i praktycznej – od zaawansowanego promptowania, przez narzędzia generatywne AI, aż po zagadnienia prawa i etyki.

Praca zespołowa (4 tygodnie) – Uczestnicy w interdyscyplinarnych zespołach pracują nad rzeczywistymi wyzwaniami biznesowymi, projektując funkcjonalne prototypy agentów AI w odpowiedzi na wyzwania wskazane przez partnerów programu.

 

Sukces 3. kohorty programu AIDEAS

Tydzień po stacjonarnym spotkaniu AIDEAS Local, społeczność świętowała podczas Wielkiej Celebracji, podsumowującą 3. kohortę programu. Wydarzenie wirtualne pokazało, jak ogromną siłę ma społeczność, która uczy się technologii przez działanie, tworząc nowe standardy współpracy z AI w Polsce.

  1. kohorta AIDEAS w liczbach, które robią wrażenie:
  • Uczestnicy utworzyli 411 234 Agentów AI,
  • Zaprojektowali 2895 automatyzacji,
  • Pracowali w 589 interdyscyplinarnych zespołach,
  • W trakcie trwania programu udzielono 35 tys. informacji zwrotnych,
  • A tego wszystkiego dokonało 19 tys. uczestników programu!

 

Zaangażowanie uczestników i sukces programu był możliwy dzięki kluczowym partnerom branżowym, którzy przygotowali realne wyzwania biznesowe. Wśród nich znaleźli się m.in.: E.ON Polska, CRIDO, DXC Technology, Fundacja Radio ZET, Grupa Maspex, VeloBank S.A., Santander Consumer Bank SA, Biuro Informacji Kredytowej S.A., Nest Bank S.A. oraz eksperci tacy jak Paulina Zawadka, Robert Pławiak, Jan Kocoń, Gabriela Bar, Kirk Bresniker, Dino Metaxas, Paula Skrzypecka, Katarzyna Jabłońska i Łukasz Bonczol.

AIDEAS Local i celebracja kohorty zgodnie potwierdziły: budowany jest nowy sposób, w jaki Polska uczy się współpracować z AI, stawiając na dialog, pasję i autentyczną społeczność.

 

Chcesz wiedzieć co szykujemy dla was w 2026? Do wyboru macie kilka ścieżek, dzięki którym wasza znajomość AI będzie jeszcze lepsza. 

Daj nam znać, która wersja AIDEAS Cię interesuje: 

  • 4. kohorta AIDEAS 
  • AIDEAS Level Up – więcej projektowania, więcej testowania, więcej odpowiedzialności, bierzemy na warsztat agentów AI i dokładamy do tego cyberbezpieczeństwo.
  • AIDEAS Train the Trainer – czyli jak uczyć innych technologii, która zmienia się szybciej niż slajdy w prezentacji. To propozycja dla tych, którzy chcą nie tylko rozumieć AI, ale też umieć przekazać tę wiedzę dalej – w zespołach, organizacjach, uczelniach, szkołach.

Rok 2026 zapowiada się konkretnie. Kliknij w poniższy link i daj nam znać co interesuje Cię najbardziej, a my odwdzięczymy Ci się informacją co takiego przygotowaliśmy 😉

Przechodzę do formularza!