rekrutacja junior graphic designer

Strona główna >> rekrutacja junior graphic designer

Szukamy: Junior graphic designer [część etatu]

 
O nas:
W Generatorze Pomysłów prowadzimy programy rozwojowe (szkolenia, warsztaty, coaching) dla biznesu. Każdy z nich jest inny, dlatego z nami wzbogacisz swoje portfolio o nowe, różnorodne projekty i zdobędziesz doświadczenie w pracy z klientem wewnętrznym. Dodatkowo zyskasz nieograniczony dostęp do unikalnych rezultatów burz mózgów w zespole GP! ☺

 
Co oferujemy?

  • Różnorodność realizowanych projektów
  • Rozwijanie kompetencji współpracy kreacji z biznesem w sprzyjającym środowisku
  • Wynagrodzenie 700-1000 PLN netto
  • Możliwość pracy zdalnej
  • Pliki robocze grafik mogą być punktem wyjścia Twoich autorskich projektów
  • Duże pole do realizowania swoich pomysłów – jesteśmy otwarci na nietypowe rozwiązania
  • Dobrą atmosferę i zespół z poczuciem humoru
  •  
    
Twoje zadania:

  • Przygotowywanie projektów materiałów szkoleniowych (grafiki, handouty)
  • Grafiki do materiałów reklamowych (np.: kubki, smycze, kartki świąteczne)
  • Grafiki do reklam digitalowych
  • Elementy layout’u naszej strony firmowej
  • Czas i dyspozycyjność: praca w większości zdalna, czasowy odpowiednik max. połowy etatu
  •  
    
Kompetencje, na których nam zależy:

  • Obsługa programów: InDeisgn, Ilustrator, mile widziany Photoshop
  • Umiejętność pracy w oparciu o predefiniowane projekty graficzne
  • Samodzielność, organizacja własnej pracy
  •  
     
    Jeśli myślisz, że to coś dla Ciebie, wyślij nam swoje CV i portfolio na adres biuro@generatorpomyslow.pl
    oraz napisz nam hasłowo, jakie ulepszenia wprowadziłbyś na naszej firmowej stronie www.generatorpomyslow.pl?
     
    Dostaniesz od nas informację na temat wyników pierwszego etapu rekrutacji. Na odpowiedzi i CV czekamy do 15-go grudnia 2017.
     
     
    *Prosimy o zamieszczenie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (w rozumieniu ustawy z dn. 29.08.1997 o ochronie danych osobowych, DZ.U. z 1997 r., Nr 133, poz. 883).”